Bizalom és lehetőség
stratégiai partnerség az Open University Business School-lal
A brit Open University 1989-ben a British Know-How Found támogatásával
először hazánkban, majd a közép-európai régióban hosszú távú partneri
kapcsolatokat hozott létre az Open University típusú magas szintű
távoktatás és menedzserképzés meghonosítására és kialakítására.
Ennek során az elmúlt 17 évben az Open University intézményünket
Magyarországon (regionális stratégiai partnereink Szlovákiában,
Csehországban, Oroszországban, Bulgáriában és Romániában) képessé
tette arra, hogy önállóan
- fent tudjon tartani egy nyugat-európai követelményeknek megfelelő
menedzserképzést,
- az Open University-vel azonos színvonalú (WorldClass) távoktatásos
képzést tudjon szolgáltatni, beleértve a tananyagfejlesztést,
a tutor-képzést, az összes kapcsolódó tevékenységet - regisztráció,
tréningek, képzési rendszer kialakítása, monitoring, vizsgáztatás
és vizsgabizottságok működése.
Ily módon az Open University ezen tudás transzfer eredményeként
Magyarországon (és a fent említett további öt országban) önmagával
azonos módon működő intézményt hozott létre melyet 2000. augusztus
28-án Budapesten formálisan is deklarált.
A tizennégy éves partneri viszonyban a 2003-as év újabb minőségi
előrelépést hozott, amikor az Open University partnerei közül
hazánk európai-uniós csatlakozásának előestéjén intézményünk elsőként
és egyetlenként bizalmat és lehetőséget kapott arra, az Open University
távoktatási tradícióira, képzési módszereire, oktatási tananyagaira
alapulva és vele egyenrangú stratégiai partnereként együttműködve,
önálló intézményként tananyagokat önállóan oktathassa és az ehhez
kapcsolódó magyar végzettséget kiadhassa.
Intézményeink stratégiai együttműködése az önálló oktatási jog
megadása mellett többek között a következőkre terjed ki:
- tananyagfejlesztések összehangolása;
- oktatás módszertani fejlesztések koordinálása;
- képzés minőségbiztosításának összehangolása;
- oktatók kiválasztásában, képzésében és minősítésében való
együttműködés;
- régióra vonatkozó szervezetfejlesztési kutatások összehangolása.